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2019-1-04 社労士 神奈川県 希望顧問料:月\10000〜(給料計算、就業規則、助成金別)

法人、動物病院、従業員:7〜10名、設立:3年位前、希望顧問料:月\10000〜(給料計算、就業規則、助成金別)
川崎市の動物病院です。社労士さんに顧問をお願いするか、スポットでお願いするか迷っています。
3年位前に個人から法人成りしています。
最近、従業員の一人が残業代に関して不満を持っており、「36協定とかあるんですか?」と言われ初めてその存在を知りました。
今日労基に行って色々伺いましたところ、「社労士さんに相談した方がいいのでは?」と言われましたのでご連絡しました。
正直、社労士さんに顧問でいてもらった方がいいのか、就業規則などだけスポットでお願いした方がいいのか、よくわかりません。
入退社手続きなど、「この人が辞めました」と言えば手続きをしてもらえるならそれはとても助かります。
助成金などは今まで聞いたことがありませんでしたが、そんなアドバイスも頂ける社労士さんだとうれしいです。
給料計算は料金とご相談でお願いするかしないかを考えたいです。
どうぞ宜しくお願い致します。

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